KULTURNO OKOLJE: ELEMENTI, DRUŽBA IN V LATINSKI AMERIKI - KULTURNI BESEDNJAK - 2025

Z postavitvijo kulture razumemo nabor prepričanj, navad in vedenj, ki človeka obkrožajo in vplivajo na njegov razvoj. Sem spadajo ideološki, verski, idiomatični, zgodovinski, estetski, etnični, vzgojni ali družbeni vidik, ki pogojujejo in vplivajo na odločitve in osebnost posameznika.

Besedno okolje tvori predpona "en" in izraz "stružnica", ki izhaja iz latinskega "toruns" in pomeni "obračati" ali "obrniti". Z etimološkega vidika se ta koncept nanaša na nekaj, kar ga obdaja.

Kulturno okolje se nanaša na okolje in vse kodekse, norme in običaje, ki obdajajo posameznika. Vir: pixabay.com

V zvezi s tem je španski filozof in esejist José Ortega y Gasset (1883-1955) v začetku 20. stoletja populariziral besedno zvezo "jaz sem in moje okoliščine". V njem nakazuje, da so vsi ljudje sestavljeni iz dveh bistvenih delov: na eni strani sam subjekt in na drugi zgodovinski in družbeni kontekst, v katerem živijo.

Na ta način se kulturno okolje nanaša na okolje in vse kodekse, norme, tradicije in prakse, ki obkrožajo posameznika.

Razlikuje se od naravnega okolja, ki vključuje vidike okolja, kot so podnebje, relief, tla, vode, živalstvo in rastlinstvo, ki vplivajo tudi na razvoj človeka.

Elementi, ki opredeljujejo kulturno okolje

Med najpomembnejše elemente, ki opredeljujejo kulturno okolje, so verska prepričanja, družinski odnosi, jezik in izobrazba.

Verska verovanja

V večini društev religiozna prepričanja pomembno vplivajo na vsakdanje življenje in tradicijo ljudi.

Običajno jih sestavljajo dogme in osnove nesporne in obvezne narave, moralne in vedenjske norme ter obredne prakse, ki jih upošteva večina njegovih članov.

Družinski odnosi

Koncept družine, njene vrednote in običaji ter medsebojna povezanost med njenimi člani so drugi ključni elementi kulturnega okolja.

V tem primeru se učenje običajno zgodi z opazovanjem in posnemanjem vedenj, neposrednimi izkušnjami in interaktivno komunikacijo.

Njegov razvoj je temeljnega pomena v procesu oblikovanja osebe in opazno vpliva na njihovo identiteto in družabnost.

Jezik

Poseben način govora in sporazumevanja je še en element, ki določa kulturno okolje.

Jezik je ponavadi rezultat izkušenj in načinov gledanja na svet skupnosti in tako naglas kot lastni idiomi dajejo pečat identiteti in pripadnosti določenemu kraju.

Izobraževanje

Izobraževalni sistemi in zasnova njihovih programov usposabljanja pogosto določajo vrsto ideologij in prepričanj, ki se v družbi prenašajo iz generacije na generacijo.

S tem učenjem se ljudje naučijo vedeti in živeti v skupnosti v skladu z določenimi smernicami.

Kulturno okolje podjetja

Vsa podjetja izvajajo svojo dejavnost v specifičnem kulturnem okolju, ki vpliva na njihov razvoj.

Podjetja niso osamljena podjetja, temveč raje posegajo po vsem, kar jih obdaja. Na primer, vedenje potrošnikov, javne politike, pravni predpisi in tržno vedenje so nekateri dejavniki, ki vplivajo na njihova podjetja.

Na enak način so odnosi s strankami, dobavitelji, konkurenco in samimi zaposlenimi temeljni vidiki za razvoj katere koli operacije.

V tem okviru je kulturno okolje, povezano s podjetji, razdeljeno na dve veliki skupini: splošno in specifično.

Splošno kulturno okolje

Eno vpliva na vsa podjetja enako, ne glede na njihovo področje delovanja. Vključuje politične, pravne, okoljske, demografske, sociokulturne in ekonomske vidike skupnosti, kjer podjetje izvaja svoje dejavnosti.

V tem okolju so na primer dejavniki, kot so stopnja brezposelnosti, inflacija, davki, veljavni predpisi, navade in navade prebivalcev ter življenjski slog.

Specifično kulturno okolje

Je tisti, ki neposredno vpliva na podjetje. Vključuje vidike, povezane s trgom dela, dobavitelji, odjemalci, konkurenti, finančnimi institucijami in javnimi upravami.

Na primer, v tem okolju so dejavniki, kot so stroški plač, izobraževanje zaposlenih, financiranje, ki ga ponujajo banke, storitve tretjih oseb in stopnja tržnega povpraševanja.

Kultura podjetja

Za interakcijo z okoljem je pomembno tudi, da vsako podjetje opredeli svojo poslovno kulturo, ki jo razume kot nabor vrednot, načel in ciljev, ki jih delijo člani.

Običajno je opredeljen v poslanstvu organizacije in se odraža v delovnih praksah in etičnem vedenju, ki mu sledijo njegovi vodje in zaposleni.

Na splošno podjetja vplivajo na svoje okolje s politikami družbene odgovornosti podjetij, s katerimi količinsko opredelijo družbeni, gospodarski, kulturni in okoljski vpliv svojih dejavnosti v skupnosti.

Kulturno okolje v Latinski Ameriki

Države Latinske Amerike imajo skupno kulturno okolje, ki jih razlikuje od drugih regij sveta. Vir: pixabay.com

Latinska Amerika je etnično-geografski pojem, ki zajema države ameriške celine, katerih prebivalci večinoma govorijo latinsko, v glavnem španski in portugalski.

Sem sodijo Argentina, Bolivija, Brazilija, Čile, Kolumbija, Kostarika, Kuba, Ekvador, Salvador, Gvatemala, Honduras, Mehika, Nikaragva, Panama, Paragvaj, Portoriko, Peru, Dominikanska republika, Urugvaj in Venezuela.

Te države imajo skupno kulturno okolje, ki jih razlikuje od drugih regij sveta.

Med njegove najznačilnejše elemente spadajo predkolumbijski antični napadi, več kot tri stoletja kolonialna faza ropstva v rokah evropskih sil in boj za neodvisnost, ki je sprožil idejo o „veliki domovini“.

Tudi napačno označevanje; jezikovna, rasna, gastronomska, umetniška in ljudska raznolikost; religije in velike družbene neenakosti, ki še danes prevladuje v večini držav.

Po drugi strani pa kulturno okolje Latinske Amerike izstopa po svojem sinkretizmu, ki je produkt zlitja treh glavnih vidikov: predkolumbijske domorodne kulture, evropske kulture in afriške kulture.

Reference

1. Organizacija Združenih narodov za prehrano in kmetijstvo. Kulturno okolje. Dostopno na: fao.org
2. Ortega y Gasset, José (1914). Meditacije Don Kihota. Španija.
3. Edebé Group. Podjetje in njegovo okolje. Barcelona. Španija.
4. Tržno okolje, Wikipedija. Dostopno na: wikipedia.org
5. Kultura Latinske Amerike, Wikipedija. Dostopno na: wikipedia.org
6. Etimološki slovar. Dostopno na: etimologias.dechile.net